Hà Nội - Telecom

Lotus Building, số 2 Duy Tân HN

Mô tả công việc

1. Mục đích: Quản lý Phòng marketing, định vị, tăng độ nhận diện thương hiệu; ra mắt thành công sản phẩm/dịch vụ mới và hỗ trợ mở rộng thị trường dịch vụ mạng truyền dẫn, CNTT, dịch vụ dữ liệu, tăng số lượng khách hàng tiềm năng, tăng tỷ lệ chuyển đổi khách hàng tiềm năng thành khách hàng nhằm gia tăng doanh thu.

2. Chức năng, nhiệm vụ

• Xây dựng hình ảnh, phát triển thương hiệu, điều phối các hoạt động Marketing.
• Lập và theo dõi ngân sách marketing hàng quý, hàng năm và phân bổ ngân sách hợp lý. Xây dựng chiến lược và kế hoạch truyền thông theo tháng- quý- năm. Triển khai thực hiện theo kế hoạch đã đặt ra.
• Phối hợp với Khối dịch vụ dữ liệu, TT Đào tạo quảng bá, định vị, phát triển thương hiệu EcoDC và TekMonk; hỗ trợ P. chăm sóc khách hàng tổ chức triển khai các chiến dịch, hoạt động chăm sóc khách hàng.
• Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh.
• Tổ chức hệ thống thu thập thông tin về sản phẩm, giá, đối thủ cạnh tranh. Đánh giá thông tin giúp Ban Lãnh đạo ra quyết định thay đổi chỉnh sửa sản phẩm.
• Định hướng về thiết kế sản phẩm, nhãn hiệu mới.
• Xây dựng chiến lược mở rộng thị trường.
• Xây dựng, thực hiện các chương trình khuyến mãi
• Thực hiện các chương trình marketing do Ban Lãnh đạo duyệt
• Lập kế hoạch marketing theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo Công ty.
• Tổ chức thực hiện chương trình marketing.
• Theo dõi, điều chỉnh, báo cáo tình hình thực hiện đo lường, đánh giá hiệu quả của từng hoạt động, chiến dịch
• Tham mưu cho Ban Lãnh đạo Công ty về các chiến lược marketing, sản phẩm, khách hàng.
• Phát triển thương hiệu, phát triển kênh phân phối, xây dựng nhãn hiệu mới.
• Hỗ trợ cho các bộ phận khác thực hiện theo các chương trình marketing.
• Quản lý và giám sát công việc của nhân viên thuộc bộ phận mình: lập kế hoạch công việc, giao việc; kiểm tra giám sát; khen thưởng, kỷ luật; điều động nhân sự, thuyên chuyển công tác thuộc phạm vi bộ phận mình; xét tăng lương nhân viên theo quy chế công ty.

Yêu cầu công việc

Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương và ở ở lĩnh vực Digital Marketing;

Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ đo lường hiệu quả Digital Marketing như: Google Webmaster Tools, Google Analytics, Facebook Advert Report, Facebook Ad Manager… và các công cụ phụ trợ khác trên các mạng xã hội (Facebook, Twitter, Instagram, Google+….).

Có Kinh nghiệm và kỹ năng marketing cho b2b

Khả năng đạo tạo nhân sự, Teamwork

Có óc sáng tạo, đưa ra các ý tưởng mới trong công việc, hoạt động marketing.

Tinh thần trách nghiệm cao, mục tiêu và kế hoạch công việc rõ ràng

Ưu tiên ứng viên làm trong lĩnh vực dịch vụ viễn thông

Quyền lợi ứng viên

• Lương thỏa thuận hấp dẫn theo năng lực, xét tăng lương theo định kỳ;
• Chế độ khen thưởng Thưởng Lễ, Tết, thưởng quý, tháng lương 13; Các chế độ phúc lợi: Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ mát, du xuân, hiếu, hỷ…
• Được hưởng chính sách cán bộ, thâm niên với nhiều phúc lợi đặc biệt khi gắn bó lâu dài;
• Môi trường làm việc trẻ, năng động, khuyến khích phát triển bản thân.